우리 복지관은 새해의 시작을 직원연수로 시작합니다. 호랑이해인 2010년. 1월 2일(토), 4일(금),
이틀 동안 직원들은 'Change Monster - 조직의사소통'이란 주제로 한 자리에 모였습니다.
서로서로 모인 자리에서 우리는 우리 조직의 의사소통의 문제점과 장점을 찾고, 서로를 칭찬하고, 격려하는 시간도 가졌습니다.

이틀 동안의 교육을 통해 모든 것이 한꺼번에 바뀔 수 없다는 것을 잘 알고 있습니다.
하지만 끊임없이 떨어지는 물방울 하나가 바위를 뚫고,
세숫대야의 물 한 바가지가 마중물이 되듯이,

우리가 고민하고, 생각하며 찾은 우리의 현재 모습, 소통에 대한 우리들의 노력 하나하나는
분명 우리 복지관을 서로를 존중하고, 이해하며, 진정한 대화를 나눌 수 있는
조직 문화의 뿌리와 희망이 될 것입니다.